miércoles, 23 de noviembre de 2011

Linkedin







Es una red social de perfil profesional con más de 100 millones de profesionales distribuidos en 150 sectores, fue lanzado en mayo de 2003 y su éxito ha sido tan arrollador que actualmente cotiza en bolsa.
Tu perfil en Linkedin es tu curriculum vitae on line, a través del cual se pueden actualizar constantemente cada información. A través de dichos perfiles se pueden generar redes y contactos. Es la mejor carta de presentación en Internet y es una de las plataformas más actuales para hacer negocios y alianzas estratégicas.
Linkedin sigue directrices de privacidad muy estrictas en donde todas las conexiones realizadas son mutuamente confirmadas y las personas solo aparecen en la red de Linkedin con su consentimiento  explicito. Así mismo puedes ver quien ha visitado tu perfil y viceversa a quien se haya visitado tiene conocimiento de dicha visita, diferenciándose de Facebook o Twiter, que a diferencia con otras redes  no permite  personalizar casi nada, es decir, la única foto que se puede cargar es la del CV, no se pueden subir videos, tampoco se puede personalizar el color, formato o diseño del perfil.  Sólo permite enfocarse en la información profesional de las personas.

¿Para que sirve Linkedin?

Para conversar y compartir conocimiento:
                Para pertenecer y encontrar a grupos de interés
                Para plantear y responder interrogantes.
Para encontrar expertos, ideas y oportunidades:
                Buscar empleos y empresas
                Para hacer Networking profesional
                Para recomendar y ser recomendado.
Para mantenerte en contacto con colegas de trabajo y amigos.



sábado, 19 de noviembre de 2011

Trabajar en Europa: Red Eures


Trabajar en el extranjero puede aportarnos los conocimientos técnicos que aporta el trabajo diario, experiencia laboral que no podemos conseguir en nuestro país, distintas visiones y perspectivas laborales, aprender otro idioma y a la vez enriquecer nuestra cultura.



Qué es la Red Eures?  Eures es el portal europeo de la movilidad profesional. Se creó en 1993 como red de cooperación entre la Comisión Europea y los servicios públicos de empleo de los Estados miembros del Espacio Económico Europeo y otras organizaciones asociadas. Su finalidad es informar al ciudadano europeo sobre las oportunidades de formación y empleo en el EEE. Las ofertas de empleo que se publican proceden de los servicios públicos de empleo europeos, dando a conocer las vacantes que los empresarios desean cubrir con trabajadores de otros países europeos.

Internet como herramienta de búsqueda de empleo

En este vídeo elaborado por la Comunidad de Madrid podemos ver lo siguiente: 
  • Cómo redactar un Currículum Vitae 
  • Las páginas web más interesantes para buscar empleo en la red 
  • Los portales que ofrecen información acerca de cursos y formación, tanto presencial como a través de internet.
  • Los pasos a seguir para crear una cuenta en el portal de búsqueda de empleo Infojobs.

Para complementar el vídeo, añadimos algunos enlaces más:


martes, 15 de noviembre de 2011

Recursos de nuestro blog

Os presentamos los recursos de nuestro blog, a parte de las entradas habituales:

Canal de Youtube:

En nuestro canal de Youtube podréis encontrar vídeos acordes con la temática del blog, encontrar empleo mediante las nuevas tecnologías, así como referentes a la búsqueda de empleo en general. Tenemos cinco listas de reproducción destacadas
¡Hacednos una visita!

Página de enlaces:
En la pestaña superior titulada "Enlaces de interés" podréis encontrar enlaces a redes sociales profesionales, portales de empleo, ETT, Administración del Estado y otros relacionados con la búsqueda de empleo.

La sonrisa del día:
"La sonrisa del día" os ofrece humor gráfico también relacionado con el empleo. Porque siempre hay que afrontar la vida con una sonrisa!

lunes, 14 de noviembre de 2011

TIC: Búsqueda y contratación


Desde los primeros gremios, en que los maestros aceptaban aprendices para formarles en su empleo y los campesinos trabajaban la tierra para los señores feudales hasta nuestros tiempos, la búsqueda de empleo ha ido cambiando y adaptándose a las sucesivas épocas de la historia. Fue Leonardo Da Vinci en 1482 quién escribió el primer Currículum Vitae. Hasta 1950 no fue más que una mera formalidad más a la hora de buscar empleo, pero junto con el nacimiento de la era digital se fue profesionalizando a las nuevas tecnologías, máquinas de escribir, fax, procesador de texto en los ordenadores hasta incluir efectos multimedia interactivos con la entrada de internet, como enlaces a blogs personales o vídeos de Youtube. La forma de entrega de los currículos también ha ido variando a su vez, pudiéndose entregar en mano aún hoy en día, pero pasando por el correo postal, el e-mail y los portales de búsqueda de empleo, en que se introducen los datos y se envían a la oferta de empleo deseada, incluyendo la posibilidad de personalizar los currículums para cada oferta.
En los últimos años, el boom de las redes sociales también se ha hecho eco en el mundo de la búsqueda de empleo, con la apertura de Linkedin, una red social exclusiva para la búsqueda de contactos profesionales dónde el usuario puede registrar su trayectoria laboral y relacionarse con profesionales de distintas áreas a través de sus contactos.
Todo parece indicar que las nuevas tecnologías resultan muy prácticas para el asesoramiento y la búsqueda de empleo pues ofrecen un amplio abanico de posibilidades de información acerca de la búsqueda activa, desde cómo hacer el CV cómo preparar la entrevista y qué hacer en la post entrevista,  envío instantáneo de datos y contacto con las empresas deseadas, búsqueda de contactos en departamentos de recursos humanos con quién poder realizar una entrevista, etc.  Pero, ¿Son todo ventajas? Con este blog pretendemos analizar cómo han influido las nuevas tecnologías en la búsqueda de empleo, así como los puntos fuertes y desventajas que pueden tener.

Bienvenidos!
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